Sayfa 178/587 İlkİlk ... 78128168176177178179180188228278 ... SonSon
Arama sonucu : 4694 madde; 1,417 - 1,424 arası.

Konu: EGSER - Ege Seramik

  1. Faaliyet raporundan koyala yapıştır yaptım.
    Bu arada biri fena çıkıyor.

  2. Madde 26- Şirketin faaliyet dönemi sonunda tespit edilen gelirlerden, Şirketin genel giderleri ile muhtelif amortisman gibi şirketçe ödenmesi veya ayrılması zorunlu olan miktarlar ile şirket tüzel kişiliği tarafından ödenmesi zorunlu vergiler düşüldükten sonra geriye kalan ve yıllık bilançoda görülen dönem karı, varsa geçmiş yıl zararlarının düşülmesinden sonra, sırasıyla aşağıda gösterilen şekilde tevzi olunur:
    a) % 5’i kanuni yedek akçeye ayrılır.
    b) Kalandan, varsa yıl içinde yapılan bağış tutarının ilavesi ile bulunacak meblağ üzerinden, genel kurul tarafından belirlenecek kar dağıtım politikası çerçevesinde ve ilgili mevzuat hükümlerine uygun olarak kar payı ayrılır.
    c) “a ve b bentlerinde belirtilen tutarlar düşüldükten sonra kalan bakiyeden;
    ï€* Yüzde sekizi (%8) A Grubu hisse senedi sahiplerine
    ï€* Yüzde beşi (%5) B Grubu hisse senedi sahiplerine tahsis edilir.
    Bunlar çıktıktan sonra kalandan,
    ï€* Yüzde beşi (%5) Yönetim Kurulu üyelerine tahsis edilir.
    d) Net dönem karından, (a), (b) ve (c) bentlerinde belirtilen meblağlar düştükten sonra kalan kısmı, Genel Kurul, kısmen veya tamamen kar payı olarak dağıtmaya veya Türk Ticaret Kanunu’nun 521 inci maddesi uyarınca kendi isteği ile ayırdığı yedek akçe olarak ayırmaya yetkilidir.
    e) Pay sahipleriyle kara iştirak eden diğer kimselere dağıtılması kararlaştırılmış olan kısımdan, % 5 oranında kar payı düşüldükten sonra bulunan tutarın onda biri, TTK’nın 519’uncu maddesinin 2’nci fıkrası uyarınca genel kanuni yedek akçeye eklenir.

    Yasa hükmü ile ayrılması gereken yedek akçeler bu Esas Sözleşmede pay sahipleri için belirlenen kar payı nakden ve/veya pay biçiminde dağıtılmadıkça, başka yedek akçe ayrılmasına, ertesi yıla kar aktarılmasına ve kar payı dağıtımında imtiyazlı pay sahiplerine ve yönetim kurulu üyelerine kar payı dağıtılmasına karar verilemez.

    KAR DAĞITIM BU MADDEYE GÖRE YAPILIYOR...

  3. Egeseramik resmi sitesinde yer alan 2017 faaliyet raporundan alıntıdır:

    d-İmtiyazlı paylara ilişkin bilgiler
    Şirketin çıkarılmış sermayesi 75.000.000,00 (yetmişbeşmilyon) Türk Lirasıdır. Bu sermaye, beheri 1 (Bir) kuruş Değerde 7.500.000.000 (yedimilyarbeşyüzmilyon) paya bölünmüş olup bunların; 1.200 (binikiyüz) payı A Grubu nama, 1.800 (binsekizyüz) payı B Grubu nama, 7.499.997.000 (yedimilyardörtyüzdoksandokuzmilyondokuzyüzdoksany edibin) payı C Grubu hamiline yazılıdır. Ana sözleşmemizin 26.maddesi gereğince; dağıtılabilir dönem kârından 1.tertip yasal yedek akçe ve 1.temettü düşüldükten sonra, kalan tutar üzerinden yüzde sekizi (%8) A Grubu hisse senedi sahiplerine, yüzde beşi (%5) B Grubu hisse senedi sahiplerine tahsis edilir.
    İmtiyazlı pay sahiplerinin oy kullanmaları hakkında herhangi bir ayrıcalık söz konusu değildir. Genel Kurul toplantılarında hazır bulunan ortakların veya vekillerinin her hisse için bir oy hakkı vardır.

  4. Ben şunu anladım,kanuni yedek akçe önce ayrılıyor,sonrasında kalan kar üzerinden tüm ortaklara 1. temettü dağıtılıyor,sonra kalan miktarın %8+%5 i imtiyazlı hisselere veriliyor(tamamı),sonra ortaklara 2.temettü ayrılıyor,kalan yedek olarak saklanıyor.Yani ekstra bir soygun yok her halükarda patron karın %13 ünü alıyor,sözleşme gereği....
    dağıtılabilir karın tamamını dağıtsa,ya da kendisi de ky ya verdiği oranda alabilse %13 ten....en azından daha adil olacak.

  5. Ana sözleşmemizin 26.maddesi gereğince; dağıtılabilir dönem kârından 1.tertip yasal yedek akçe ve 1.temettü düşüldükten sonra, kalan tutar üzerinden yüzde sekizi (%8) A Grubu hisse senedi sahiplerine, yüzde beşi (%5) B Grubu hisse senedi sahiplerine tahsis edilir.
    Benim de anladığım şu:
    Diyelim ki dağıtılabilir kar:100
    Yedek akçe ayırdık :-10
    Kalan :90
    Temettü: yok diyelim
    A grubuna dağıtılacak : 90*0,08 = 7,2
    B grubuna dağıtılacak : 90* ,05 = 4,5
    İmtiyazlı hisselere toplam dağıtılan: 11,7
    Şimdi 1. Temettü de verelim;
    90 ın 45 inin C grubu hisselere temettü olarak verildiğini düşünelim.
    Kalan 45
    Bu durumda ; 45*0,08 = 3,6 a grubu
    45*0,05 = 2,25 b grubu alır.
    İmtiyazlı hisseler toplam 5,85 almış olur.
    Yani 1. Temettü ne kadar çok verilirse imtiyazlı hisseler o kadar az alıyor. Neden böyle düşünüyorum ? Çünkü demiş ki...
    kârından 1.tertip yasal yedek akçe ve 1.temettü düşüldükten sonra, KALAN TUTAR ÜZERİNDEN yüzde sekizi (%8) A Grubu hisse senedi sahiplerine, yüzde beşi (%5) B Grubu hisse senedi sahiplerine tahsis edilir.

  6. Bu arada kim satıyor böyle yoğun bir şekilde? Fiyata bakmadan vedikçe verdi.

  7. Temettü vermezse kendisi de alamıyor...ancak söylediğiniz gibi 1. temettünün oranı alacağı payı değiştirir,birinci temettünün asgari ve azami tutarı var mıdır acaba? Yani aslında 1. temettüde sınır yoksa,1.temettü miktarı patronun alacağı temettüyü artırıyor veya azaltıyor,hepsini birinci temettü olarak dağıtırsa herkes eşit pay alır.

  8. borsada dip yoktur kım burası dip dıyorsa yabu işi bilmiyor yada mal pazarlıyor......

Sayfa 178/587 İlkİlk ... 78128168176177178179180188228278 ... SonSon

Yer İmleri

Yer İmleri

Gönderi Kuralları

  • Yeni konu açamazsınız
  • Konulara cevap yazamazsınız
  • Yazılara ek gönderemezsiniz
  • Yazılarınızı değiştiremezsiniz
  •