Sayfa 107/454 İlkİlk ... 75797105106107108109117157207 ... SonSon
Arama sonucu : 3625 madde; 849 - 856 arası.

Konu: BES ( Bireysel Emeklilik Sistemi )

  1. #849


    http://www.hurriyet.com.tr/yazarlar/...vurdu-41030794


    evet.. çıkış oranı %60 larda ..vatandaşların bu cesur kararı bence takdire şayan.. yıllardır "gerçeklerin" bir kısmını söyleyerek vatandaş yanıltıldı.. her gün.. tv lerde.. gazetelerde.. dergilerde.. durmadan "tasarruf oranımızın çok düşük olduğu" söylendi bize.. ama sigorta şirketleri ve akp bunun çözümünü bulmuştu.. bizleri tasarruflandıracaklardı... zorla bir sisteme katarak ve geçimini zor sağlayan insanların sofrasından ekmeği, suyu, etini, balığını alarak.. evet.. bu ekonomik kriz yılında 3-5 kuruş çok daha önemli.. ve 2017 den itibaren çıkan bu insanlar bir şey gördüler: kendileri kontrol etmeliydi birikimlerini, alın terlerinin karşılığı olan parayı..

    evet.. bu önemli ve takdire şayan bir davranış demiştik.. ancak bu sigortacıların ve akp nin hoşuna gitmedi.. şimdi bu insanlar tekrar zorla sisteme sokulacak.. nisan 2019 da.. sürdürülemez bir sistemi sürdürmeye çalışmak ve sigortacıların ve akp nin kullanımı için büyük bir kaynak yaratmak amacıyla..ne kadar üzücü.. keşke vergilerimiz daha iyi kullanılsaydı, israf edilmeseydi.. bu tür kurnazlıklara başvurulmazdı o zaman..
    It is not because things are difficult that we do not dare, it is because we do not dare that they are difficult. (Seneca)

  2. (5) Şirket, emeklilik seçenekleri konusunda bilgilendirdiği katılımcının, birikiminin ve devlet katkısı hesabındaki tutarların tamamının kendisine ödenmesini talep etmesi halinde, bu talebi, talebin şirkete ulaşmasından itibaren on iş günü içinde yerine getirir.
    6) Şirket tarafından emeklilik seçenekleri konusunda bilgilendirilen ve birikimini ve devlet katkısı hesabındaki tutarları programlı geri ödeme yoluyla almak isteyen katılımcı, emeklilik gelir sözleşmesi kapsamında hazırlanacak bir program çerçevesinde hesabından kendisine aylık, üç aylık, altı aylık veya yıllık dönemlerde düzenli ödeme yapılmasını talep edebilir. Bu şekilde belirlenen ödeme dönemleri veya ödeme tutarları yılda en fazla iki kez değiştirilebilir. Katılımcının hesabında kalan tutarın tamamını istediği anda alma hakkı saklıdır. Birikimini bu şekilde almaya başlayan katılımcının, ilgili bireysel emeklilik hesabına başka bir emeklilik gelir sözleşmesinden aktarım, hesap birleştirme ve ek fayda ödemesi durumları haricinde herhangi bir para girişi yapılamaz. Ancak katılımcı, hesabında kalan tutar için fon dağılımını değiştirebilir ve başka bir şirkete aktarım hakkını kullanabilir.
    http://www.resmigazete.gov.tr/eskile...20181227-5.htm

    Son düzenlemeler gayet olumlu...Naçizane, yönetmeliğe ilave edilen bir kaç maddenin, bizzat şahsım tarafından teklif edildiği haliyle yer almasından da ayrıca gurur duydum abi...Mesela bu ikisi...Neredeyse harfler bile aynı...Devletimiz biraz hantaldır vs. ama bu tür akılcı, mantıklı, belirli bir çerçeveye oturtulmuş görüş ve önerileri her zaman dikkate alır...27 yıl içerisindeydim...Boru mu ?!...Emeklilikte maaş alma durumunda ilgili şirkete ve onun fonlarına ebediyen mahkum olma durumu vardı mesela...O altı çizili olan düzenleme ile bu mahkumiyet de sona ermiş oldu...

    An itibariyle TEFAS fonlarının alınıp satılabilmesiyle ilgili taleplerim boşta, ki bu konuda şirketlerin yoğun bir ayak diremesi var farkındayım...Ama artık yan gelip yatma devri bitmek üzere çok sevgili fon yöneticileri...Bunu illaki başaracağız ve özellikle Hisse Fonlarda yapılagelen alangirli işleri buradaki trollerinizle beraber tarihe gömeceğiz...Götünüz cof cof atıyor görüyorum ama maalesef pırıl pırıl bir sistem olacak bu...Az kaldı...

  3. Fon işletim giderlerinin, BES Şirketinin internet adresi üzerinden oluşturacağı arayüz üzerinden istenilen tarih aralığında sorgulama yapılabilmesiyle ilgili önerilerim de vardı...Şeffaflık adına bu önemli...Sonuçta yapılan bu kesintilerin sözleşmelerde yazılı oranlara uygun olup olmadığının oto kontrolünün sağlanması lazım...Ciddi manada takipçisiyim bu konunun...

  4. #852
    troller başkalarına trol demeye başladı.. hahahhaa

    garip dunya.. dun de taşeron diyordu başkalarına..

    bu zavallılık garip bir psikolojiye işaret ediyor..

    istediğin kadar düzenleme yap "zorunlu katılım" değişmediği sürece despotik olmaya devam edecektir..

    evet bir saadet zincirini süsleyip allayıp pullamaya çalışan zevat gerçekleri unutturmaya çalışıyor.. bu arada iyi olduğu iddia edilen düzenlemeler yıllar sonra geliyor.. millet senin keyfini mi bekleyecek.. parasını istediği şekilde değerlendirir bu kadr terslikle yanlış uygulamayla uğraşacağına..

    ama artık yeni bir dunya var.. dogmaların sorgulandığı rasyonel aklın ön plana çıktığı.. o yüzden bu ağlamalar.. ama başaramayacaksınız..
    It is not because things are difficult that we do not dare, it is because we do not dare that they are difficult. (Seneca)

  5. #853
    Halkın %60 tan fazlası çıkmış sistemden..


    bildikleri bir şey var..kendi paralarını kendileri idare etmek veya canları istediği gibi harcamak istiyor..

    buna karşı çıkanlar despotik bir sistemi savunuyor demektir..
    It is not because things are difficult that we do not dare, it is because we do not dare that they are difficult. (Seneca)

  6. Bu yan gelip yatarak para kazanan fon yöneticilerini ve buradaki trollerini gayet iyi anlıyorum...Bizler nasıl -gerekirse aktarım yapmak üzere- hangi konjonktürde hangi fon daha çok kazandırmışın analizini yapmak için bir yerlerimizi yırtıyorsak, sizlerde o fonları eşşek gibi düzgün yöneteceksiniz...Uyku haram size...Yazın bir kenara bunları purolu çocuklar...Nasıl da kıvranıyorlar, farkındasınız değil mi ?...

    na hah hah haaaaa !...

  7. #855
    bu zavallı troller hala despotik bir sistemi savunmak ve özgür iradeyi engellemek istiyor..

    zavallılar.. istediğin gibi BES sisteminde kal bize ne


    bize karışma yeter.. biz kendi paramızı kendimiz canımız istediği gibi kullanmak istiyoruz..
    It is not because things are difficult that we do not dare, it is because we do not dare that they are difficult. (Seneca)

  8. #856
    bu tablodan sonra sistemden çıkışları engellemeye çalışıyorlar.. trollerini görevlendirip fonlarına müşteri arıyor olabilirler..
    son döenmde basında BES sistemini savunan nefer sayısı arttı.. hatta bir tanesi %25 katkıyı aritmetik olarak toplayacak kadar bilgisiz.. bu zevat ülkede ne kadar çok insanı yanlış yönlendirdiler..

    It is not because things are difficult that we do not dare, it is because we do not dare that they are difficult. (Seneca)

Sayfa 107/454 İlkİlk ... 75797105106107108109117157207 ... SonSon

Yer İmleri

Yer İmleri

Gönderi Kuralları

  • Yeni konu açamazsınız
  • Konulara cevap yazamazsınız
  • Yazılara ek gönderemezsiniz
  • Yazılarınızı değiştiremezsiniz
  •