Dev'ayna Masalları

[deva-i dert]

10. Tradingde Sürekli İyileşme:
Sürekli Öğrenme Süreci:

Tanım: Tradingde sürekli iyileşme, deneyimlerden öğrenme ve piyasa dinamiklerine uyum sağlama yoluyla trading becerilerini, stratejilerini ve yaklaşımlarını sürekli olarak geliştirme sürecidir.
Piyasa Dinamikleri: Finansal piyasalar, ekonomik veri açıklamaları, jeopolitik olaylar ve yatırımcı duyarlılığı gibi çeşitli faktörlerden dolayı sürekli olarak değişmektedir. Traderlar, etkili olabilmek için bu değişen koşullara sürekli olarak stratejilerini adapte etmelidir.
Trading Becerilerinin Geliştirilmesi:

Becerilerin Geliştirilmesi: Başarılı traderlar, tradingin sürekli gelişen bir beceri olduğunu anlarlar. Piyasa trendlerini analiz etme, trading fırsatlarını tanımlama ve riskleri etkili bir şekilde yönetme yeteneklerini sürekli olarak iyileştirmeye çalışırlar.
Pratik ve Deneyim: Sürekli iyileşme, canlı trading yaparak pratik deneyim kazanmayı ve başarılı işlemlerden ve kayıplardan öğrenmeyi içerir. Bu süreç, traderların zamanla karar verme yeteneklerini rafine etmelerine yardımcı olur.
Piyasa Koşullarına Uyum Sağlama:

Esneklik: Piyasalar statik değildir; volatilite, trendler ve ters dönüşler yaşarlar. Sürekli iyileşmeyi benimseyen traderlar, adapte olabilir ve stratejilerini mevcut piyasa koşullarına göre ayarlayabilirler.
Stratejilerin Optimize Edilmesi: Piyasa koşullarına uyum sağlamak, trading stratejilerini karlılığı maksimize ederken riskleri minimize etmek için optimize etmeyi içerir. Bu, giriş ve çıkış noktalarını gözden geçirmeyi, pozisyon büyüklüklerini ayarlamayı veya risk yönetim tekniklerini geliştirmeyi içerebilir.
Zaman İçinde Stratejilerin Evrimi:

Uzun Vadeli Bakış Açısı: Sürekli iyileşme, traderların trading yolculuklarına uzun vadeli bir bakış açısı geliştirmelerini teşvik eder. Başarı, bir gecede elde edilmez; ancak sürekli çaba ve öğrenme ile ulaşılır.
Geribildirim Almak: Traderlar genellikle mentorlardan, meslektaşlardan veya kendi kendilerine değerlendirme yaparak iyileştirme alanlarını belirlerler. Bu geribildirimi kullanarak gerekli ayarlamaları yaparlar ve trading metodolojilerini geliştirirler.
Öğrenme Fırsatlarını Değerlendirme:

Eğitim ve Araştırma: Traderlar, piyasa trendlerini inceleme, yeni trading tekniklerini keşfetme ve piyasa göstergelerini anlama gibi sürekli eğitim ve araştırmaya zaman ayırırlar. Bu proaktif yaklaşım, piyasa değişikliklerinden önce gelip, yeni fırsatlar elde etmelerine yardımcı olur.
Sürekli İyileşmenin Faydaları:
Performansın Artırılması: Sürekli iyileşmeye önem veren traderlar genellikle zaman içinde daha iyi trading sonuçları elde ederler. Farklı piyasa koşullarında gezinme yetenekleri artar ve genel karlılık gelişir.
Duygusal Etkinin Azalması: Sürekli iyileşme, tradingde disiplinli bir yaklaşımı teşvik eder ve kazançlar veya kayıpların duygusal etkisini azaltır. Traderlar, süreç iyileştirmeye odaklanarak kısa vadeli sonuçlardan ziyade uzun vadeli hedeflerine odaklanırlar.
Adaptabilite: Beceri ve stratejileri sürekli olarak rafine etmek, traderların beklenmedik piyasa olaylarına uyum sağlama yeteneklerini geliştirir ve zorlu piyasa koşullarında dirençlerini korumalarına yardımcı olur.
Sonuç:
Özetle, Mark Douglas, tradingin sadece işlemler yapmak değil, sürekli öğrenme ve iyileşme yolculuğunu benimsemek olduğunu vurgular. Becerilerini geliştirmeye, piyasa değişikliklerine uyum sağlamaya ve zaman içinde stratejilerini geliştirmeye kararlı olan traderlar, finansal piyasaların dinamik dünyasında sürekli başarı elde etme olasılıklarını artırırlar. Sürekli iyileşme, kararlılık, direnç ve sürekli öğrenme ve gelişme taahhüdü gerektirir

[deva-i dert]

Özellikle Trading Psikolojisi konusunda çok okunan kitaplardan meşhur trader Mark Douglas'ın 'Trading In the Zone' kitabının detaylı özetini Chatgpt'ye yaptırıp, bunu Türkçe'ye tercüme ettirdim ve burada paylaştım. Tercüme mükemmel değil, ama idare eder. Chatgpt'yi zorlarsanız daha iyi sonuçlar da çıkarabilir size. Elinizde böyle bir imkan gelmiş sonuna kadar kullanın. Bu ve buna benzer bilgileri bedava edinebilecekken PowerPoint sunumu modunda 10 bin TL civarı para vererek Trading Psikolojisi eğitimi adı altında satın almak istemiyorsunuzdur herhalde. Benden size tavsiye, biraz kendinizi zorlayın, doğru soruları sormanız karşılığında çokça şeyi netten bedava öğrenebilirsiniz. Sizin üstünüzden başkalarının trade parasının devşirilmesine izin vermeyin.

Not: Ayrıca Trading Psikolojisi, dışardan eğitim alarak değil, tecrübeler edinerek ve kendi kendini eğiterek oluşturulur. Dışardan bin kere size "sakin kalın, panikle işlem yapmayın, duygularınızla değil, aklınızla hareket edin" diye telkinde bulunulsa ne olacak, o durumu bizzat yaşayıp, hatalar yapıp, kendi kendinize ders çıkaramadıktan ve düsturlar/prensipler edinemedikten sonra?

[deva-i dert]

Yaşam tarzı, olaylara bakış açısı sizinle birebir örtüşmese de, bilindik topnotch trader'lardan birisi olmasa da, hatta bilinçaltında zaman zaman kendi trading enstitüsünün reklamını yapsa da, bu videonun izlenmesini öneririm. Anton Kreil bence çoğu kişinin çözemediği bazı şeyleri çözmüş ve aşmış..

https://www.youtube.com/playlist?lis...42WHBowYTzAHGg

[deva-i dert]

Yaşam tarzı, olaylara bakış açısı sizinle birebir örtüşmese de, bilindik topnotch trader'lardan birisi olmasa da, hatta bilinçaltında zaman zaman kendi trading enstitüsünün reklamını yapsa da, bu videonun izlenmesini öneririm. Anton Kreil bence çoğu kişinin çözemediği bazı şeyleri çözmüş ve aşmış..

https://www.youtube.com/playlist?lis...42WHBowYTzAHGg

Eğitim vererek sırtınızdan zengin olan Trading Eğitmenlerini eleştirirken bu video'yu paylaşmak biraz çelişkili duruyor, bunun farkındayım. Ama asıl mevzu bu değil videoda. Para kavramına ve kurulu sisteme (eğitim, finans, iş hayatı, vb) karşı bakış açısındaki farklılıkları yansıtabilecek / anlatabilecek, hissettirebilecek kabiliyette olması önemli burada.

[deva-i dert]

Başarılı bir analist olduğunuzu düşünüyorsunuz ve size göre iyi değerlemeler yaptınız ve iskontolu olduğunu düşündüğünüz, size kazanç sağlayabileceğine inandığınız hisse senetlerini aldınız, ama senetler bir türlü beklediğiniz yönde hareket etmiyor.

Ya da iyi bir break out trader'ısınız, size iyi kazandırabilecek break out'ların olmasını bekliyorsunuz ki, orada bir kurgu yapıp risk-getiri analizine göre stop loss'larınızı belirleyip pozisyon açasınız. Ama beklediğiniz ideal break out bir türlü gelmiyor.

Ya da bir swing trader'sınız, ama pozisyona girebilmeniz için gerekli dönüş bir türlü gerçekleşmiyor, piyasa sizin beklediğiniz yöne bir türlü dönmüyor..

Sabırla beklemeye devam mı edersiniz? Yoksa bu zaman zarfında da size kazandırabilecek başka veri setlerini incelemeyi, bunları anlamayı, bunları kazanca dönüştürebilmeyi mi düşünürsünüz?

İyi bir veri analisti kazançsız geçen ya da az kazançla geçen zamanı azaltabilecek verileri okuyabilmeyi / görebilmeyi başaran ve bunlardan daha fazla kazanç üretebilen bir model geliştirebilen ve verimsiz geçen ya da geçmesi ön görülen dönemleri verimli hale getirebilendir..

[deva-i dert]

Yaw 4-6-0 bir zamanlar bir fantezi olarak denenmişti ve tarihin tozlu sayfalarında kaldı. Santraforsuz futbol oyunu böyle olur işte. Herkes yarım forvet, herkes yarım orta saha, hiç biri tam değil. Total futbol filan diye kimse kimseyi kandırmasın. Bu Montella'dan bir cacık olmaz. Almanya ile deplasmanda oynadığımız hazırlık maçında bir acaba demiştim, ama o acaba ile kaldı. Gürcistan'ı zor yenen takımla fazla hayale gerek yok. 6 numaran 6 numara pozisyonundan başka her yerde, ama ürettiği hiç bir şey yok. Herif güya kesici orta saha, sol açıklığa heveslenmiş, göbekte nerdeyse hiç görmedik. Doğru dürüst ne bir orta saha presi, ne bir top çalma. Çalhanoğlu ne 10 numara oynuyor, ne de Arda'nın 10 numara oynamasına müsaade ediyor. Inter'de nasıl oynuyorsan öyle oynasana be kardeşim. Takıma ağalık yapmayı filan bırak, geriden derin oyun kurucu ol. Arda oyun aklıyla doğuştan 10 numara olduğunu her haliyle gösteriyor, kıdemcilik yapıp, adamdan rol çalmaya kalkma. Skor 2-1, Montella top tutacak adamların başında olan Arda'yı çıkarıp Yusuf'u santrafora atıyor. Cenk orda korkuluk bile olsa santrafor olarak oynamalı. Kafa vuracak adam yok, kale sahasına orta atıyor oyuncular.. Barış'tır, Kenan'dır, Kerem'dir bunlar santrafor oynayacak adamlar değil, bunlar ya kenar forvet olur, ya da gezici ikinci forvet. Aynı tip bu kadar çok oyuncu olmaz sahada. Adamlar şanslı olsa maç 2-2 bitmişti, birbirlerini bozup golü kaçırdılar. İnşallah Portekiz maçına bu kafayla çıkmayız.

[harun_hb]

Tüpraştaysan rahat ol hocam. Siyahı mavisi çok önemli değil. Sen trade ediyorsun gerçi, rahat ol dememin bir önemi yok, biliyorum. Ama 2. çeyrekten sonra şov var.

Geleceği göremiyoruz.. Burada dursun Kasım da bakarız.

Sayın müzikal 2. Çeyrek sonrasına işaret etmenizi rica etsem biraz açıklayabilir misiniz

[müzikal]

Sayın müzikal 2. Çeyrek sonrasına işaret etmenizi rica etsem biraz açıklayabilir misiniz

Şirketle yaptığımız son toplantıda edindiğim izlenim doğrultusunda yapmış olduğum değerlendirme bu yönde. Yılın ilk yarısında kara darbe vuran olaylar (rup bakımı halen devam ediyor ve bu çeyrekte sonlanacak), yılın ikinci yarısında ortadan kalkacak ve karda toparlanma göreceğiz. Zaten hali hazırda kar marjı 5 yıllık ortalamaların hayli üzerinde seyrediyor. Dolayısıyla 3. çeyrekte ciddi bir kar artışı yaşanacak, 4. çeyrekte de bu durumun devam etmesini bekliyor şirket. Ben de aynı fikirdeyim.