...:::Beyaz Yaka için Yatırım Koçluğu...:::

[Cautionary]

Biraz da kendimden bahsedeyim. Hariçten gazel okumadığımız belli olsun.

Lisansım mühendislik, işletme master ı ve ekonomi doktorası yaptım. 18 sene kadar büyük bir şirkette stratejik planlama bölümünde çalıştım. Ve bu yıl kuurmsal iş hayatımı sonlandırma kararı aldım, yaşım 40...Umarım bir daha kurumsal bir firmada çalışmak zorunda kalmam ve yarı zamnalı işlerde çalışarak, kendimi işimi yaparak ayakta durabilirim

Şu an herşey yolunda, olduğu gibi devam ediyor her şey, iki çocuğum da özel okula gitmeye devam ediyor. Bu yaşa kadar ki birikimlerim, ve bundan sonrası için kendime olan güvenim var...Öyle aileden maddi bir şey de kalmadı, ne yaptımsa kendim alın terimi akıtarak, tasarruf ederek yaptım.

Bizim nesil için bahsettiğim hedefe ulaşmak daha kolaydı. Bizden önce 50 yaşında emekli oldu büyüklerimiz, 2000 öncesi çalışmaya başlayan ben de 57 yaşında emekli olacağım (günü tamamladım, yaşı bekleyeceğim artık). Ama yeni başlayan arkadaşlar 65 de emekli olacak. Ve yeni arkadaşların para biriktirmesi de çok daha zor olacak..Ben bekarken kazandığım 3 liranın ikisini, evlendikten sonra da bir lirasını biriktirebildim. Ama artık ne ücretler bu kadar yüksek, ne de hayat eskisi kadar ucuz...Yani işiniz çok daha zor artık.

Bir de şunu akıldan çıkarmasın genç arkadaşlar...10 yıl sonra, şu an uzman olan abinizin yaptığı işi siz yaparken, şu anda onun aldığı ücretin belki yarısını ancak alacaksınız(usd olarak)...Eskiden büyük bir firmada 5 yıllıık çalışma ardından, ortalama bir memur maaşının iki katını alabiliyordu beyaz yaka, artık 1,5 katını bile almak çok zor.

Yani, 50 li yaşlarda çok zorda kalmamak için, 20 li yaşlardan itibaren iyi tasarruf etmek, tasarruf edilen rakamları da çok yi yönetmek gerekiyor.

[wiseinvestor]

Biraz da kendimden bahsedeyim. Hariçten gazel okumadığımız belli olsun.

Lisansım mühendislik, işletme master ı ve ekonomi doktorası yaptım. 18 sene kadar büyük bir şirkette stratejik planlama bölümünde çalıştım. Ve bu yıl kuurmsal iş hayatımı sonlandırma kararı aldım, yaşım 40...Umarım bir daha kurumsal bir firmada çalışmak zorunda kalmam ve yarı zamnalı işlerde çalışarak, kendimi işimi yaparak ayakta durabilirim

Şu an herşey yolunda, olduğu gibi devam ediyor her şey, iki çocuğum da özel okula gitmeye devam ediyor. Bu yaşa kadar ki birikimlerim, ve bundan sonrası için kendime olan güvenim var...Öyle aileden maddi bir şey de kalmadı, ne yaptımsa kendim alın terimi akıtarak, tasarruf ederek yaptım.

Bizim nesil için bahsettiğim hedefe ulaşmak daha kolaydı. Bizden önce 50 yaşında emekli oldu büyüklerimiz, 2000 öncesi çalışmaya başlayan ben de 57 yaşında emekli olacağım (günü tamamladım, yaşı bekleyeceğim artık). Ama yeni başlayan arkadaşlar 65 de emekli olacak. Ve yeni arkadaşların para biriktirmesi de çok daha zor olacak..Ben bekarken kazandığım 3 liranın ikisini, evlendikten sonra da bir lirasını biriktirebildim. Ama artık ne ücretler bu kadar yüksek, ne de hayat eskisi kadar ucuz...Yani işiniz çok daha zor artık.

Bir de şunu akıldan çıkarmasın genç arkadaşlar...10 yıl sonra, şu an uzman olan abinizin yaptığı işi siz yaparken, şu anda onun aldığı ücretin belki yarısını ancak alacaksınız(usd olarak)...Eskiden büyük bir firmada 5 yıllıık çalışma ardından, ortalama bir memur maaşının iki katını alabiliyordu beyaz yaka, artık 1,5 katını bile almak çok zor.

Yani, 50 li yaşlarda çok zorda kalmamak için, 20 li yaşlardan itibaren iyi tasarruf etmek, tasarruf edilen rakamları da çok yi yönetmek gerekiyor.

Sayın cautionary öncelikle durumu harika bir şekilde tespit etmişsiniz, tebrikler. Bunu görebilmek için ancak sizin gibi uzun süre kurumsal bir şirkette çalışmış olmak lazım. Dediklerinizin eksiği var fazlası yok, maalesef yeni başlayanlar için durum bu. Hatta 50 yaşından sonra katlanılması zor demişsiniz ama 50 yaşından sonra fırsat bulabilirlerse tabi. 40 yaşından sonra zaten doğal tasfiye sürecine giriyorsunuz, uzatmaları oynuyorsunuz herhangi bir t anında da işten çıkarılmanız oldukça olası. Bu sürecin yarattığı stres de cabası.

Sizin iyi niyetli yardımsever yaklaşınız taktire şayan. Benim önerim imkanı olanın genç yaşta girişimciliği denemesi. Şirketler de tam bu yaşlarda eleman istiyorlar, tesadüfen bakın. Sonrasında girişimcilik için de geç olabiliyor.

Yaş bekleme için de epey süreniz varmış, bu sürede kendi işinizi mi kurmayı düşünüyorsunuz, yoksa borsa mı alternatif kazanç kapısı olacak?

Benim de naçizane tavsiyem gençlerin sigara gibi iphone gibi kötü alışkanlık veya boş harcama yerine uzun vadeli yatırım yapması yönünde. Fakat şöyle bir gerçek var, ben de çok uzun vadeli borsa senetleri aldım elimde 20 yıllık senetler var. Sonuç ne yazık ki benim açımdan beklentime göre tam bir fiyasko. Ha diyorlar ki ford oto alsaydın şöyle olurdu, iyi de o zaman da bunu alırsan 20 yıl sonra şöyle olur diyorlardı. Geleceği öngörmemiz mümkün değil ama bizim borsa uzun vadede fena çuvalladı, 2007'de bu borsa 5,1 cent idi bugün neredeyse yarısında, doların da enflasyonu var.

Borsa yatırımı kesinlikle mantıklı ama hangi ülkenin borsasına yatırım yaptığına göre değişir. Gelişmekte olan piyasalar geri kalmış ülkelerin yeni adı, bir ülke onlarca yıl gelişmekte olan ülke olabilir mi, neden hiç gelişmiş olamıyor bir düşünelim değil mi? Geri kalmış ülkelerde up ve down trendleri takip etmeden hiçbirşey olmuyor maalesef.

Şimdi düşünüyorum 80'lerde 90'larda nasdaq'dan alsaydım bu senetleri, gerçekten çok hatırı sayılır zengin olmuştum, bizim borsada ise bir numara olamadı. İşin tuhaf tarafı borsa bir yere gidemezken nüfus ne kadar arttı, araba ne kadar arttı, bazı şirketler kaç katı büyüdü ama borsaya gelince yok, nasıl oluyorsa artık.

Benim de tecrübem bu, uzun vadeye yatırım yapacak nereye yatırım yaptığını bir değil bin defa düşünsün derim.

[taysan]

Biraz da kendimden bahsedeyim. Hariçten gazel okumadığımız belli olsun.

Lisansım mühendislik, işletme master ı ve ekonomi doktorası yaptım. 18 sene kadar büyük bir şirkette stratejik planlama bölümünde çalıştım. Ve bu yıl kuurmsal iş hayatımı sonlandırma kararı aldım, yaşım 40...Umarım bir daha kurumsal bir firmada çalışmak zorunda kalmam ve yarı zamnalı işlerde çalışarak, kendimi işimi yaparak ayakta durabilirim

Şu an herşey yolunda, olduğu gibi devam ediyor her şey, iki çocuğum da özel okula gitmeye devam ediyor. Bu yaşa kadar ki birikimlerim, ve bundan sonrası için kendime olan güvenim var...Öyle aileden maddi bir şey de kalmadı, ne yaptımsa kendim alın terimi akıtarak, tasarruf ederek yaptım.

Bizim nesil için bahsettiğim hedefe ulaşmak daha kolaydı. Bizden önce 50 yaşında emekli oldu büyüklerimiz, 2000 öncesi çalışmaya başlayan ben de 57 yaşında emekli olacağım (günü tamamladım, yaşı bekleyeceğim artık). Ama yeni başlayan arkadaşlar 65 de emekli olacak. Ve yeni arkadaşların para biriktirmesi de çok daha zor olacak..Ben bekarken kazandığım 3 liranın ikisini, evlendikten sonra da bir lirasını biriktirebildim. Ama artık ne ücretler bu kadar yüksek, ne de hayat eskisi kadar ucuz...Yani işiniz çok daha zor artık.

Bir de şunu akıldan çıkarmasın genç arkadaşlar...10 yıl sonra, şu an uzman olan abinizin yaptığı işi siz yaparken, şu anda onun aldığı ücretin belki yarısını ancak alacaksınız(usd olarak)...Eskiden büyük bir firmada 5 yıllıık çalışma ardından, ortalama bir memur maaşının iki katını alabiliyordu beyaz yaka, artık 1,5 katını bile almak çok zor.

Yani, 50 li yaşlarda çok zorda kalmamak için, 20 li yaşlardan itibaren iyi tasarruf etmek, tasarruf edilen rakamları da çok yi yönetmek gerekiyor.

Sn. Cautionary bu topiği şimdi gördüm ve ilgimi çekti. Okumaya başladım. Lakin 313 sayfa olmuş .Belki soracağım sorunun cevabını vermişsinizdir bir sayfada ama ben gözden kaçırabilirim.

40 Yaşında kurumsal çalışma hayatınızı bitirmişsiniz. Prim gününüzü bitirmişsiniz. Ve yaşı bekliyorsunuz Emekli olmak için.

Sizin muhtemelen ssk'nın hep tavandan yatmıştır .Bu sene için bu 13.344 tl idi sanırım. Şimdi artık çalışma hayatınız bittiği için ve yarı zamanlı çalışmaya başladığınız için ask priminizi nasıl ödüyorsunuz ? Hala tavandan mı yatırıyorsunuz ? Böyle yapmaz iseniz ,56-58 yaşınıza geldiğinizde muhtemelen emekli maaşınız oldukça düşük olacak ve kurumsal hayatta onca tavandan yatırılmış primler boşa gidecektir.

Asıl sorum şu; Diyelim ki tam özgür olmak istiyor ve yarı zamanlı dahi çalışmamaya karar verirsek. Yaşımızı beklerken bu emekli maaşımızın düşmemesi konusunda bir bilginiz var mı ?

Umarım anlatabilmişimdir derdimi,sorumu.

teşekkürler

[Cautionary]

Sn. Cautionary bu topiği şimdi gördüm ve ilgimi çekti. Okumaya başladım. Lakin 313 sayfa olmuş .Belki soracağım sorunun cevabını vermişsinizdir bir sayfada ama ben gözden kaçırabilirim.

40 Yaşında kurumsal çalışma hayatınızı bitirmişsiniz. Prim gününüzü bitirmişsiniz. Ve yaşı bekliyorsunuz Emekli olmak için.

Sizin muhtemelen ssk'nın hep tavandan yatmıştır .Bu sene için bu 13.344 tl idi sanırım. Şimdi artık çalışma hayatınız bittiği için ve yarı zamanlı çalışmaya başladığınız için ask priminizi nasıl ödüyorsunuz ? Hala tavandan mı yatırıyorsunuz ? Böyle yapmaz iseniz ,56-58 yaşınıza geldiğinizde muhtemelen emekli maaşınız oldukça düşük olacak ve kurumsal hayatta onca tavandan yatırılmış primler boşa gidecektir.

Asıl sorum şu; Diyelim ki tam özgür olmak istiyor ve yarı zamanlı dahi çalışmamaya karar verirsek. Yaşımızı beklerken bu emekli maaşımızın düşmemesi konusunda bir bilginiz var mı ?

Umarım anlatabilmişimdir derdimi,sorumu.

teşekkürler

Öncelikle topiğe hoş geldiniz...Sayfa sayısı gözünüzü korkutmasın, şiir gibi, sıkılmadan okursunuz hepsini. Zaten katkı veren arkadaşlar sağ olsun, gereksiz polemik ve laf kalabalıklığı yok gönderilerde...10 gönderinin 9 u faydalı bilgiler içeriyor.

Reklam kısmından sonra sorunuza gelelim Emeklilik sistemi, BES vs konuştuk daha önce, ama spesifik olarak sorunuzu tartışmadık. Bu yüzden bu konuyla ilgili hem forum sayfalarını okumanız, hem de emeklilik sistemi ile ilgili nette araştırma yapmanız faydanıza olur.

Bildiklerimi yazayım, detaylı bilgiye ben de sahip değilim. SGK nın şöyle bir hizmeti var, sicil bilgilerini girdiğiniz de ne zaman emekli olacağınızı ve bugünkü gün sayınızla emekli olsaydınız ne kdar emekli maaşı alabileceğinizi öğreniyorsunuz. Evet, çalışma hayatım botunca sigorta primim tavandan yattı (çalışma hayatımızın ilk yıllarında tavan çok yüksek değildi, bu nedenle iyi bir şirkette işe başladığınızda, ilk yıllarınızda bile sigortanız tavandan yatmış oluyordu)...Ve emeklilik sistemi, çalışmadığınız süre boyunca hak edeceğiniz emekli maaşını düşürmüyor...ilave çalışırsanız, hak edeceğiniz emekli maaşı az da olsa artıyor, ama günü doldurduktan sonra hak edeceğiniz emekli maaşı çalışmadığınız süre için düşmüyor.

Eğer düşük maaşla çalışmaya devam ederseniz, tavandan yatmayacağı için maaşta düşüş olur ama. Bu nedenle yarı zamanlı çalışma derken, kurumsal bir işi kastetmedim...Bağ bahçe işleri, kendi portföyümü yönetmek gibi işlerden bahsediyorum. Yarı hobi, yarı iş gibi.

[taysan]

Öncelikle topiğe hoş geldiniz...Sayfa sayısı gözünüzü korkutmasın, şiir gibi, sıkılmadan okursunuz hepsini. Zaten katkı veren arkadaşlar sağ olsun, gereksiz polemik ve laf kalabalıklığı yok gönderilerde...10 gönderinin 9 u faydalı bilgiler içeriyor.

Reklam kısmından sonra sorunuza gelelim Emeklilik sistemi, BES vs konuştuk daha önce, ama spesifik olarak sorunuzu tartışmadık. Bu yüzden bu konuyla ilgili hem forum sayfalarını okumanız, hem de emeklilik sistemi ile ilgili nette araştırma yapmanız faydanıza olur.

Bildiklerimi yazayım, detaylı bilgiye ben de sahip değilim. SGK nın şöyle bir hizmeti var, sicil bilgilerini girdiğiniz de ne zaman emekli olacağınızı ve bugünkü gün sayınızla emekli olsaydınız ne kdar emekli maaşı alabileceğinizi öğreniyorsunuz. Evet, çalışma hayatım botunca sigorta primim tavandan yattı (çalışma hayatımızın ilk yıllarında tavan çok yüksek değildi, bu nedenle iyi bir şirkette işe başladığınızda, ilk yıllarınızda bile sigortanız tavandan yatmış oluyordu)...Ve emeklilik sistemi, çalışmadığınız süre boyunca hak edeceğiniz emekli maaşını düşürmüyor...ilave çalışırsanız, hak edeceğiniz emekli maaşı az da olsa artıyor, ama günü doldurduktan sonra hak edeceğiniz emekli maaşı çalışmadığınız süre için düşmüyor.

Eğer düşük maaşla çalışmaya devam ederseniz, tavandan yatmayacağı için maaşta düşüş olur ama. Bu nedenle yarı zamanlı çalışma derken, kurumsal bir işi kastetmedim...Bağ bahçe işleri, kendi portföyümü yönetmek gibi işlerden bahsediyorum. Yarı hobi, yarı iş gibi.

Hoşbulduk. Dediğiniz gibi son derece güzel bilgiler var.

Sorduğum soru biraz karışık. Bir ara bende bu konuya yoğunlaştım ama devlette çalışmış olan dahil kimseden tam doğruyu öğrenemedim. Bilgi kirliliği vardı. En son vardığım sonuç şu şekilde idi. Kesin doğru hala diyemiyorum ama sizi de ilgilendirdiği için paylaşıyorum. Belki sizde zamanla daha farklı bilgiler elde eder, ve burada paylaşırsınız.

Benim de yaşım 43. Beyaz Yakalıyım 1994 yılında tesadüfen 23 iş günü prim yatırılmış, ve aktif olarak 2000 yılında başladığım tam zamanlı iş hayatımda bu 23 iş günü prim yatırılma hayatımı önemli ölçüde etkilemiş. Olumlu yönde tabii. En azından 56 yaşında emekli olabilme şansı sağlamış bana .

Şu an itibari ile prim gün sayımı doldurmuş gibi bilgi edindim. Ki bu 5750 iş günü imiş. Yani şu an işi bıraksam 56 yaşında emekli olabilirim (hiç prim ödemesem) dahi diye biliyorum.

Lakin kafa karıştıran kısım şu oldu. Evet çalışmasam emekli maaşı alabileceğim ama , aradan geçecek yıllar nedeni ile emekli maaşımda önemli bir düşüş riski varmış.

Bugün 56 yaşında olup emekli olsam 4500 TL civarı maaş sözkonusu.Ki şirketimizde yeni emekli olanlar bu maaşı almaya başladılar.

Lakin senaryoda ,yani ben 43 yaşında iş hayatını bıraksam. Ve 56 yaşında emekli aylığına bağlansam bu maaş daha düşük oluyor diye duydum. Sebebi de emeklik maaşı hesaplanırken 3 dönem halinde bakıyorlarmış. 3 dönem içinde ortalama ne kadar prim yatırdın diye. 43 yaşında bırakırsam son dönem haliyle sıfır prim olacağından maaş da o oranda düşüyormuş. (prim gün sayımı doldurduğumu tekrar belirtiyorum )

Sizin bildiğiniz ise emekli olduğunuzda kayıp olmayacağı yönünde sanırım. Yani yaşınızı doldurduğunuzda 4.500 tl mi alacaksınız yoksa o yılki değerlemeden mi alacaksınız ? farzı misal 7000 TL. Yok yinede 4500 tl alacaksanız bu kayıptır sonuçta. Yok benim dediğim yani üçüncü dönemi boş geçtiğinizden dolayı 3500 tl alacaksanız zaten daha büyük kayıp.

Buraları karışık işte Dediğim gibi kimse tam bilmiyor . Ama sizinde aklınızda olsun. Sizde birşey öğrenirseniz ve paylaşırsanız sevinirim.

güzel topiğin devamını dilerim.

[Cautionary]

Sizin bildiğiniz ise emekli olduğunuzda kayıp olmayacağı yönünde sanırım. Yani yaşınızı doldurduğunuzda 4.500 tl mi alacaksınız yoksa o yılki değerlemeden mi alacaksınız ? farzı misal 7000 TL. Yok yinede 4500 tl alacaksanız bu kayıptır sonuçta. Yok benim dediğim yani üçüncü dönemi boş geçtiğinizden dolayı 3500 tl alacaksanız zaten daha büyük kayıp.

Buraları karışık işte Dediğim gibi kimse tam bilmiyor . Ama sizinde aklınızda olsun. Sizde birşey öğrenirseniz ve paylaşırsanız sevinirim.

güzel topiğin devamını dilerim.

o günkü değerleme ile 7000 alacaksanız...bahsettiğiniz kadar karışık değil bu konu...1-2 kritik konu ve tarih var...kulaktan dolma bilgiyle hareket etmeye gerek yok, konu net yani...amca oğlum sgk da bir ilde emeklilik işlerinde yönetici, tüm detaylara vakıf...ondan da teyit ettim öğrendiklerimi.

sizin kafanızın netleşmesi için de şunu yapabilirsiniz...belirttiğim sgk programı ile bugünkü emekli maaş hakedişinizi hesaplatın...1 yıl sonra tekrar hesaplattığınızda emekli maaş atışı oranında, şu anki değerlerle %10 civarı arttığını görecekseniz.

[taysan]

o günkü değerleme ile 7000 alacaksanız...bahsettiğiniz kadar karışık değil bu konu...1-2 kritik konu ve tarih var...kulaktan dolma bilgiyle hareket etmeye gerek yok, konu net yani...amca oğlum sgk da bir ilde emeklilik işlerinde yönetici, tüm detaylara vakıf...ondan da teyit ettim öğrendiklerimi.

sizin kafanızın netleşmesi için de şunu yapabilirsiniz...belirttiğim sgk programı ile bugünkü emekli maaş hakedişinizi hesaplatın...1 yıl sonra tekrar hesaplattığınızda emekli maaş atışı oranında, şu anki değerlerle %10 civarı arttığını görecekseniz.

harika o halde inşallah dediğiniz gibidir .

[ctugrul]

harika o halde [emoji4] inşallah dediğiniz gibidir .

40 yaşında yıl ve primden haketmiş yaşını bekleyen ama prim ödemesi artık yapmayan birisi ile, prim ödemeye devam eden birisi arasında fark olmayacak şeklinde algılanmamalı konu.

Prim ödemeye devam eden, diyelim ki emeklilik yaşı 53 olsun her iki kişininde, 53 yaşına geldiğinde, prim ödemeyi 40 yaşında bırakandan elbetteki daha fazla alacak.

Burada sanırım kastedilen, 40 yaşında prim ödemeyi bugün durduran kişi, eğer 53 yaşında olsaydı alabileceği emeklilik maaşı ne ise, 13 sene sonra 53’üne geldiğinde alacağı emeklilik maaşının, bugün hesaplanmış olan değerin satınalma değeri açısından güncellenmiş halini alabileceği.

Yoksa, 23 yaşında sigorta ödemeye başlayan ve hep tavandan primi yatan, birisi 17 sene prim yatırmış diğeri 30 sene prim yatırmış iki kişinin aynı emeklilik maaşı alacağı söylemi zaten mantıken doğru olmaz.

Ne kadar fark olur sorusunun cevabı biraz karışık. Zira 3 dönem var ve her dönem için emeklilik maaşına katkı sağlayan farklı katsayılar var. Bu hesaplamayı bir uzmana yaptırabilirsiniz. Birde SGK’nın sitesinde buna benzer hesaplamayı yapan bir kısım var diyordu bir arkadaş, orayı kontrol edebilirsiniz.

Bildiğim kadarı ile 1.10.2008 yılı öncesindeki prim gün sayısı ne kadar fazla olursa, emekli aylığı o kadar yüksek oluyor ve eğer yanlış hatırlamıyorsam fazladan ödenen her 360 günlük prim, aylık bağlama oranını 2 puan arttırıyor.



Tapatalk kullanarak iPhone aracılığıyla gönderildi