...::: Beyaz Yaka Ýçin Tasarruf ve Yatýrým Koçluðu-2 :::...

[monaroza]

Tamamen ayný motivasyonla hareket ettik biz de...ilave olarak okula yakýn olmak da önemli, kendim býrakýyorum...hava güzelse yürüyerek gidiyoruz bazen...1 km mesafede okul...özel okul seçerken yakýnlýk da önemli bir kriter bence.

Bu arada ilave not...nispeten iyi durumda olan devlet okulu, bir müdürün deðiþmesi ya da iyi okul diye saðdan soldan gelenlerle bir anda seviyesi düþebiliyor...mahallemizdeki devlet okulu önceki yýl 25 kiþilik sýnýflara sahipken sonraki yýl 1. Sýnýflar 35 kiþiye kadar çýktý.

Ayrýca öðretmen kalitesi olarak özel okullarýn daha iyi olduðunu düþünmüyorum...ama fiziksel þartlar bir yerden sonra öðretmen baþarýsýný da çok etkiliyor.

Fiziksel þartlarýn öðretmen kalitesini etkilediðine katýlýyorum. Özellikle ilkokul ve ortaokullarda bazý okullarda sýnýf mevcutlarý korkunç seviyelerde.
Ancak liseler için ayni þeyi söyleyemeyeceðim. Puanla öðrenci alan devlet liselerinin (fen, Anadolu , sosyal bilimler) eline hiçbir özel okul su dökemez.
Çünkü bu okullarda kontenjan sýnýrlý. Fiziki þartlar çok daha iyi.


Sent from my iPhone using hisse.net mobile app

[Cautionary]

Fiziksel þartlarýn öðretmen kalitesini etkilediðine katýlýyorum. Özellikle ilkokul ve ortaokullarda bazý okullarda sýnýf mevcutlarý korkunç seviyelerde.
Ancak liseler için ayni þeyi söyleyemeyeceðim. Puanla öðrenci alan devlet liselerinin (fen, Anadolu , sosyal bilimler) eline hiçbir özel okul su dökemez.
Çünkü bu okullarda kontenjan sýnýrlý. Fiziki þartlar çok daha iyi.


Sent from my iPhone using hisse.net mobile app

Zaten hedef çocuðun o okullara girmesi

[monaroza]

Umarým muvaffak olursunuz sn Cautionary.

Bir de þuna deðinmek isterim. Bazý aileler çocuk illa da derece yapsýn diye çocuðun çocukluðunu ve ergenliðini elinden alýyorlar.
Tanýdýk bir karý koca vardý çocuklarý týp kazansýn diye çocuðu dýþarý bile salmazlardý. Sonunda çocuk týp okudu, ABD’ye yerleþti, orada bir ecnebi bayanla evlendi.
Çocuk büyük adam oldu lakin bu çift artýk her bayramda ve yaz tatilinde pencerede yol gözler oldu. Zira o çocuk gelmiyor artýk.
Afedersiniz de benim çocuk böyle olacaksa neyleyeyim ben onun okumasýný .
Huzur evlerindeki ihtiyarlarýn çoðunun çocuklarý beyaz yaka. Veya doktor, savcý, hakim.
Yani demem o ki önce hayýrlý evlat olsun; ihtiyarladýðýnda da yanýnda olsun.
Önemli olan bu bence.



hisse.net kullanarak iPhone aracýlýðýyla gönderildi

[Delta Heavy]

Yabancý borsalara eriþimi olmayan ve küçük miktarlý ETF yatýrýmý yapmak isteyenler Yabancý BYF içeren fon sepeti fonlarýný inceleyebilirler. Direkt ETF yatýrýmý gibi olmayacaktýr ama vergilendirme avantajý ve kolay eriþim açýsýndan bir alternatif olabilir.

Mustafa Bey'in önerisi üzerine Yabancý ETF içeren fonlardan bazýlarýný inceledim.

Vanguard ve iShares ETF'leri içermesinden dolayý dikkatimi çeken HSBC Portföy'e ait Yabancý Borsa BYF (HOY)'u ele almak istiyorum.

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/785183

Fonda kýsa vadeli ve orta vadeli tahvil fonlarý gibi garanti getirili fonlar, yüksek getirili iShares hisse fonlarý ve Vanguard SP500 fonlarý bulunmasýna raðmen, fonun son 5 yýllýk getirisi USD mevduat getirisi ile baþa baþ!

hoy-getiri.jpg

Þimdi ben mi çok yanlýþ düþünüyorum ama uzun vadeli olduðunu iddia eden, primi içerdiði hisselerin getirisi + bonolarýn faizi gibi getiriler ile desteklenen bir fonun getirisi, nasýl olur da 5 yýl boyunca yerinde dümdüz yatan dolar mevduatýn getirisi ile ayný olur? Üstelik bu fon, fonun içerdiði ürünler gereði dolardaki artýþla beraber, içerdiði ürünler hiç prim yaratmasa bile TL'ye karþý deðerlenecekti.

Hangi hesabý, nerede yanlýþ yapýyorum deðerli üstadlar?

[reaktif]

Ben de bir öðretmenim öncelikle bunu belirteyim.
Özel okullarýn bazý imkanlarý belirttiðiniz gibi gayet güzel lakin bana göre en önemli þeyden yoksun: kaliteli öðretmen.
Þu an piyasadaki özel okullarýn %90’ý yeni mezun, devlete atanamamýþ öðretmenleri yok parasýna çalýþtýrýyor.
Bir arkadaþým TED’de öðretmen. Kendisi benim maaþým kadar ancak alýp benim çalýþtýðýmýn 2 katýný çalýþýyor. Ek ders, mesai ücreti, kurs ücreti vs kesinlikle yok. Þu aralar KPSS’ye de hazýrlanýyor devlete atanabilmek için.
Bakýn TED cidden iyi bir okuldur. Yýllýk ücreti de buradaki çoðu kiþiyi zorlar.
Ancak orada bile durum bu.
Dolayýsýyla MEB’deki öðretmen kalitesi tartýþýlmaz bir þekilde çok çok daha iyi özel okullara göre.
Þu an beni MEB’den istifa ettirecek hiçbir özel okul yok. Yani demek istediðim MEB’deki hiçbir öðretmenin maaþýný veremez özel okullar. Dolayýsýyla bu durum uzun süre devam eder.
Özel okullarý konuþurken öðretmen kalitesini de konuþmak þart.


Sent from my iPhone using hisse.net mobile app

Deðerli hocam kalite konusundaki görüþümü de belirteyim müsadenizle, bence MEB'de ki hocalar potansiyeli yüksek kiþiler fakat bu potansiyeli ortaya çýkarma konusunda sorun var, þuan içinde bulunduðumuz ekonomik krizde kim kamu çalýþaný olmak istemez ki ? Sizi tenzih ederek söylüyorum ama bu maaþ garantisi kalitenin önünde ki en büyük engel, zaten potansiyelini yansýtanlar isim yapýyor ve herkes çocuðunu o öðretmenin sýnýfýna vermek için yarýþýyor.

Özel okullarda emek sömürüsünün olduðu yadsýnamaz bir gerçek ( kamuya göre) ,zaten özel okul tercih edenlerin en büyük açmazý da bu husus, ama hala gönderdiklerine göre farklý motivasyon içinde olduklarý kesin.

Bence tüm öðretmenlere daha fazla gelir verilmesi saðlanmalý fakat performans ve iþ garantisi konusunda daha radikal olunmalý, koca yaz tatili bitmiþ bizimkinin arkadaþý kýbrýs tatilinde,seminer dönemi gitse gam yemeyecem, rapor, mazeret izni vs konularý daha feci gözlemlediðim kadarýyla.

Biz aile olarak yukarýdaki saydýðým nedenlerden dolayý özelde devam ediyoruz,akademik olarak geliþiminde bir sorun hissedersek tekrar durumu deðerlendiririz sanýrým

[kirk7]

Mustafa Bey'in önerisi üzerine Yabancý ETF içeren fonlardan bazýlarýný inceledim.

Vanguard ve iShares ETF'leri içermesinden dolayý dikkatimi çeken HSBC Portföy'e ait Yabancý Borsa BYF (HOY)'u ele almak istiyorum.

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/785183

Fonda kýsa vadeli ve orta vadeli tahvil fonlarý gibi garanti getirili fonlar, yüksek getirili iShares hisse fonlarý ve Vanguard SP500 fonlarý bulunmasýna raðmen, fonun son 5 yýllýk getirisi USD mevduat getirisi ile baþa baþ!

hoy-getiri.jpg

Þimdi ben mi çok yanlýþ düþünüyorum ama uzun vadeli olduðunu iddia eden, primi içerdiði hisselerin getirisi + bonolarýn faizi gibi getiriler ile desteklenen bir fonun getirisi, nasýl olur da 5 yýl boyunca yerinde dümdüz yatan dolar mevduatýn getirisi ile ayný olur? Üstelik bu fon, fonun içerdiði ürünler gereði dolardaki artýþla beraber, içerdiði ürünler hiç prim yaratmasa bile TL'ye karþý deðerlenecekti.

Hangi hesabý, nerede yanlýþ yapýyorum deðerli üstadlar?

marhabalar,

portfoy dagilimina baktim, 15% civari turk hazine (tl ve usd) tahvillerinde. 85% civari kalan kismin ciddi miktari amerikan tahvilleri ve emerging market hisse ve tahvillerinde. bahsettiginiz 5 yillik vadede turk varliklari dolar bazli cok ciddi deger kaybi yasadi; amerikan tahvil sinifi ve emerging market tum varliklari dolar bazli degerini korudu; amerikan hisse varlik sinifiysa (yillik ortalama 7,2%) deger kazandi. Amerikan hisse senedi ve hisse fonu oraninin diger varlik siniflarinin kaybini kapatacak kadar yuksek olmamasi durumunda bu sonuc cikmis olabilir.

dikkat cekmek istedigim husussa 2%lik komisyon. varlik dagiliminin ciddi bir kismi etf olan bir fon icin anaparadan 2% kesinti cok yuksek bence. portfoy icerigindeki vanguard sp500 etf icin bu komisyon 0,04% olmali.

soyle bir ornek vereyim: 20 yil boyunca yilda ortalama getirisi 9,5% (enflasyondan arindirilmamis uzun vade ortalama amerikan hisse getirisidir) olan bir yatirim yapsaniz, komisyonsuz vade sonu getiriniz 615%(515% kar) olurken, anaparadan yapilan yillik 2% komisyonla sonuc 425%(325% kar) oluyor.

[oguzvortex19]

Bana göre okullar eðitimden ziyade sosyalleþme yeridir. Çocuk arkadaþ edinir dostluk kazanýr. Oyun oynar kavga eder harçlýk yönetmeyi öðrenir, otoriteye alýþýr , lisede aþýk olur vs..

Çocuga nasýl ders çalýsacagýna dair toollarý da öðretirse ne ala öðretmezse bu evde de öðretilebilir sonrasý çocugun becereceði iþ bence.

Þimdi geçmiþe bakýnca okulun kazandýrdýðý þeyler hala devam eden dostluklar ve bir kaç iyi öðretmen..

YTD.

[admustafa]

marhabalar,

portfoy dagilimina baktim, 15% civari turk hazine (tl ve usd) tahvillerinde. 85% civari kalan kismin ciddi miktari amerikan tahvilleri ve emerging market hisse ve tahvillerinde. bahsettiginiz 5 yillik vadede turk varliklari dolar bazli cok ciddi deger kaybi yasadi; amerikan tahvil sinifi ve emerging market tum varliklari dolar bazli degerini korudu; amerikan hisse varlik sinifiysa (yillik ortalama 7,2%) deger kazandi. Amerikan hisse senedi ve hisse fonu oraninin diger varlik siniflarinin kaybini kapatacak kadar yuksek olmamasi durumunda bu sonuc cikmis olabilir.

dikkat cekmek istedigim husussa 2%lik komisyon. varlik dagiliminin ciddi bir kismi etf olan bir fon icin anaparadan 2% kesinti cok yuksek bence. portfoy icerigindeki vanguard sp500 etf icin bu komisyon 0,04% olmali.

soyle bir ornek vereyim: 20 yil boyunca yilda ortalama getirisi 9,5% (enflasyondan arindirilmamis uzun vade ortalama amerikan hisse getirisidir) olan bir yatirim yapsaniz, komisyonsuz vade sonu getiriniz 615%(515% kar) olurken, anaparadan yapilan yillik 2% komisyonla sonuc 425%(325% kar) oluyor.

Güzel bir noktaya deðinmiþsiniz. Getiri baþtada söylediðim gibi direkt ETF yatýrýmý gibi olmayacaktýr.%2'lik kýsým getiriyi çok fena törpülemekte. Vergi kýsmýný bilmiyorum ETF'lerden de elde edilen kazanç %30 vergiye tabi mi acaba ?