CMBTN - Çimbeton

[6 His]

Herkesin kararı kendine,günlükçü olan günlükçü olur alır satar...

Lakin burada zarar da olup ta 5 yıl 1-2 yıl 3-5 ay bekleyenlere bir şekilde saygı gösterilmeli..

Karar seviyesi; karda ve zarar da kişiye göre farklılık gösterir..Tepe ve dibi bilmek zor..

Bir husus var ki,bazen karda uzun oturacaksın,tabiri caiz ise "Kuluçkaya Yatacaksın"..

[Timmuçin]

Güzel trade etti ağız dolusu sövdüğüm şahıs sen oyna bakam ille bir bozan çıkar oyununu

[aristotalestuna]

Alan -satan

[device_name] cihazımdan hisse.net mobile app kullanarak gönderildi.

[berk06]

Alan -satan

[device_name] cihazımdan hisse.net mobile app kullanarak gönderildi.

Takası büyük ağalar toplama devam...acele niz ne bir haber mi düşecek

[device_name] cihazımdan hisse.net mobile app kullanarak gönderildi.

[-Taha]

Ben bir şirkete yönetim kurulu başkanı olarak atansam ilk iş yönetim kurulunu toplamak ve şirketin bundan sonraki stratejini belirlemek olurdu. Bence bu böyle olacak ve gözüm hergün özellikle saat 18 den sonra şirketin haber kısmını takip etmek olcak. Asla ytd, şirketle ilgili şahsi beklentilerimdir.

[6 His]

Açıklamalar

Şirketimizin Yönetim Kurulu Başkanı Sayın Walter Montevecchi kişisel sebeplerle görevinden ve Yönetim Kurulu üyeliğinden ayrılmış olup, Yönetim Kurulu'nun 16.01.2018 tarihli 437 sayılı kararı ile boşalan Yönetim Kurulu üyeliğine Türk Ticaret Kanunu'nun 363. maddesi uyarınca ilk Genel Kurul toplantısında onaylanmak üzere Sayın Paolo Luca Bossi seçilmiştir. Mütabiken Yönetim Kurulu'nun 16.01.2018 tarihli 438 sayılı kararı ile boşalan Yönetim Kurulu Başkanlığı görevine Yönetim Kurulu Başkan Vekili Sayın Marco Maria Bianconi ve Yönetim Kurulu Başkan Vekillliği görevine Yönetim Kurulu Üyesi Sayın Stefano Pantaleo seçilmişlerdir.

Şirketin yönetim kurulu başkanı istifa etmiş ve yeni başkan seçilmiş. Umarım yeni başkan ve yönetimle yönetim anlayışı da değişir ve yeni hamleler gelir ki ben öyle olacağı kanaatindeyim. Asla YTD .

Kişisel sebepler ne ola ki...

Geçmiş 5 yılın hesabını vermeden veya alınacak radikal kararlara imza atmadan...

Bu değişiklik şirket ve yönetime sinerji getirecektir..

Tüm değişikler böyledir aslında..Aralık ortasından itibaren değişim hissedilmeye başlanmıştı.

Ben bir şirkete yönetim kurulu başkanı olarak atansam ilk iş yönetim kurulunu toplamak ve şirketin bundan sonraki stratejini belirlemek olurdu. Bence bu böyle olacak ve gözüm hergün özellikle saat 18 den sonra şirketin haber kısmını takip etmek olcak. Asla ytd, şirketle ilgili şahsi beklentilerimdir.

Bende aynı kanıdayım 5 yıl sonunda radikal kararlar alacaklar,hisseyi 40.58 de bıraktı giden..

Alan piyasa değerini nerelere getirecek,profillerine bakacaktım fırsatım olmadı..

Müsait zamanda yaş ve eğitimlerine bakayım,yönetim kurulu bildrimlerinde vardır..

[6 His]

45.20...1217....

[6 His]

45.20...1217....

Ben yazana kadar makine işlemi halletmiş...