Alıntı Originally Posted by gundwane Yazıyı Oku
KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ NEDİR?
İşyerindeki çalışma sürelerinin geçici olarak azaltılması veya durdurulması hallerinde, üç ayı aşmamak üzere sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlayan bir uygulamadır.Kısa çalışma uygulamasının temel amacı istihdamın korunmasıdır. Kısa çalışma ile çalışılmayan sürelerde işçilere gelir desteği sağlanmaktadır. Aynı zamanda istihdam korunarak, deneyimli personellerin işten çıkarılmasının önüne geçilmektedir.


Onu bilmem..

O zaman dans parti..
Aşı işini sallayalım..
Gelsin kapanma..
Kimse de batarız ederiz diye ağlamasın..
Tamam işte, Devlet baba diyor ki " sen çalışanı işten çıkarma (işsizlik oranları artmasın) ben bu kişilere gelir sağlayacağım.

Mesela, THY pilotları (hatırladığım kadarı ile) 8 ay KÇÖ alıp (yani şirketten maaşlarını almadan) uçuşlarını (daha az sayıda da olsa) yaptılar. Yani 8 ay boyunca KÇÖ alarak işten çıkarılmadan uçuşlara devam ettiler. Dikkat edersen THY pandemi döneminde uçuşlar/yolcular azalmasına rağmen kar açıklamaya başladı. Çünkü KÇÖ sayesinde giderlerinde önemli bir azalma sağlandı.